PRZEGLĄD UNIJNY

W Dziale Projektów Unijnych Yoshi Innovation S.A. prezentujemy kompleksowy przewodnik po najnowszych inicjatywach i projektach finansowanych przez Unię Europejską.

Programy krajowe

GRUDZIEŃ 2024

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU: 18 kwietnia 2024 – 17 kwietnia 2025

KWOTA FINANSOWANIA: 107 000 zł

POZIOM DOFINANSOWANIA: 100%

CEL: Celem działania jest wzrost innowacyjności i umiędzynarodowienia polskich przedsiębiorców z sektora MŚP, poprzez zwiększenie ich udziału w programach UE zarządzanych centralnie, tj. przez Komisję Europejską, w szczególności: 
– HORYZONT EUROPA, KREATYWNA EUROPA, DIGITAL „CYFROWA EUROPA”,
– SINGLE MARKET PROGRAMME, LIFE.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: MŚP, prowadzące działalność na terytorium Polski

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:
Przygotowanie Eurograntu, które obejmuje:
poszukiwanie partnerów Eurograntu w Rzeczypospolitej Polskiej i poza jej granicami, w tym organizację spotkań związanych z przygotowaniem założeń dla samego Eurograntu i wniosku o Eurogrant,
przygotowanie wniosku o Eurogrant do wybranego programu UE lub
konkursu w wybranym programie UE, w tym tłumaczenie dokumentacji
aplikacyjnej, zgodnie z wymaganiami określonymi przez organizatora
konkursu w danym programie UE/konkursie w danym programie UE,
ewentualną korektę wniosku o Eurogrant,
prezentację wniosku o Eurogrant przed komisją oceny projektów powołaną przez organizatora konkursu w danym programie UE/konkursie w danym programie UE
Przygotowanie analiz specjalistycznych.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU: 17 czerwca 2024 – 31 grudnia 2025

KWOTA FINANSOWANIA: 400 000 zł

POZIOM DOFINANSOWANIA: 100%

CEL: Wsparcie innowacyjnych przedsiębiorstw na wczesnym etapie rozwoju (startupów) poprzez programy rozwojowe o charakterze akceleracyjnym i post-akceleracyjnym, oferowane przez wyselekcjonowane akceleratory i prowadzące do rozwoju produktów startupów lub przyspieszające ich rozwój.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: Startup

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE
Dofinasowanie można przeznaczyć na wynagrodzenia pracowników
startupu uczestniczących w realizacji indywidualnego planu akceleracji, w
tym osób zaangażowanych na podstawie umów cywilno–prawnych;
zakup usług niezbędnych dla realizacji kamieni milowych akceleracji;
zakup środków trwałych;
zakup wartości niematerialnych i prawnych;
działań informacyjno-promocyjnych;
ponadto w przypadku ścieżki Poland Prize: zakup usług „konsjerża” –
opiekuna startupu.

NABÓR: AKTULANY

TERMIN NABORU: 2 września 2024 – 12 marca 2025

KWOTA FINANSOWANIA: 25 mln zł

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 80%

CEL: Celem głównym Programu jest wdrożenie nowych rozwiązań poprawiających efektywność użytkowania i zarządzania zasobami wody w Polsce.

Cele szczegółowe to:

  • Wzrost retencji i poprawa jakości wody (z wykorzystaniem zasad zrównoważonego rozwoju i zrównoważonej gospodarki wodno-ściekowej).
  • Wdrożenie nowych metod badania, obserwacji i narzędzi wspomagających monitoring i ocenę stanu ekosystemów wodnych i ekosystemów zależnych od wód.
  • Zwiększenie stopnia wykorzystania dróg wodnych dla żeglugi śródlądowej, przy istniejących zasobach.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Do konkursu mogą przystąpić:

  • przedsiębiorstwa,
  • jednostki naukowe,
  • inne podmioty (podmioty niebędące jednostką naukową ani przedsiębiorcą), posiadające zdolność do wdrożenia rozwiązania będącego wynikiem realizacji Projektu rozumianej dla tych podmiotów jako zastosowanie w praktyce rozwiązania będącego wynikiem realizacji projektu, jak również posiadający zdolność prawną lub zdolność do czynności prawnych, mogący występować w konkursie i działać w ramach konsorcjum,
  • w skład konsorcjum wchodzi co najmniej jedno przedsiębiorstwo oraz co najmniej jedna jednostka naukowa.

Liderem konsorcjum musi być przedsiębiorstwo albo jednostka naukowa.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie można przeznaczyć na realizację projektów, które mogą obejmować:

  • badania podstawowe,
  • badania przemysłowe,
  • eksperymentalne prace rozwojowe,
  • prace przedwdrożeniowe

Projekt, w którym nie przewidziano eksperymentalnych prac rozwojowych, nie uzyska dofinansowania.

NABÓR: PLANOWANY

TERMIN NABORU: 16 września 2024 – 14 luty 2025

KWOTA FINANSOWANIA: 25 mln zł

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 100%

CEL: Cele szczegółowe Programu, w które wpisuje się zakres tematyczny konkursu to:

  • C1 wzrost potencjału przemysłu energetyki odnawialnej (w tym prosumenckiej);
  • C2 rozwój inteligentnej infrastruktury sieciowej (energetycznej);
  • obniżenie emisyjności energetyki poprzez zwiększenie wykorzystania surowców biodegradowalnych oraz produktów odpadowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Do konkursu mogą przystąpić:

Konsorcja – składające się z maksimum 5 podmiotów: przedsiębiorstw i jednostek naukowych w skład których wchodzi co najmniej jedno przedsiębiorstwo i co najmniej jedna jednostka naukowa.

Liderem konsorcjum musi być przedsiębiorstwo.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie można przeznaczyć na wykonanie studium wykonalności, realizację badań podstawowych, przemysłowych, eksperymentalnych prac rozwojowych oraz prac przedwdrożeniowych. Projekt musi być realizowany w podziale na 2 fazy.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU: 21 sierpnia 2024 – 7 stycznia 2025

KWOTA FINANSOWANIA: 30 mln zł

POZIOM DOFINANSOWANIA: 70%

CEL: Celem konkursu jest wspieranie innowacyjnych projektów przedsiębiorstw, które przyczyniają się do wzrostu ich konkurencyjności. Konkurs ten skupia się na dofinansowaniu inwestycji w badania, rozwój technologiczny oraz innowacje, które mają kluczowe znaczenie dla rozwoju gospodarki regionalnej.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

MŚP, Duże przedsiębiorstwa, Konsorcja naukowo-przemysłowe

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

W ramach projektu będzie realizacja prac B+R z przygotowaniem do wdrożenia tj. badania przemysłowe i eksperymentalne prace rozwojowe w rozumieniu przepisów o pomocy państwa, w tym tworzenie prototypów lub instalacji demonstracyjnych i testowanie ich również przy zaangażowaniu użytkowników końcowych.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU: 16 lipca 2024 – 3 kwietnia 2025

KWOTA FINANSOWANIA: 92 218 PLN

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 100%

CEL:

Celem konkursu jest wsparcie MŚP z Polski Wschodniej w realizacji kompleksowych projektów na rzecz wdrożenia modelu biznesowego GOZ-transformacji. Wsparcie w działaniu 1.3 FEPW jest dwuetapowe i obejmuje:

Etap I – Opracowanie modelu biznesowego GOZ-transformacji;

Etap II – Wdrożenie modelu biznesowego GOZ-transformacji.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: MŚP

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

W etapie I kosztem kwalifikowalnym jest zakup usług doradczych niezbędnych do opracowania Modelu biznesowego GOZ-transformacji.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU: 17 października 2024 – 31 stycznia 2025

KWOTA FINANSOWANIA: Nie mniej niż 2mln

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 80%

CEL: Konkurs jest przeznaczony dla firm, które planują inwestycje w odnawialne źródła energii, poprawę efektywności energetycznej oraz inne technologie sprzyjające ochronie środowiska.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: MŚP, Mid caps, Small mid caps

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE: Termomodernizacja budynków, maszyny i urządzenia produkcyjne, fotowoltaika, OZE, magazyny energii, wentylacje i ogrzewanie.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU:14 listopada 2024 – 20 grudnia 2024

KWOTA FINANSOWANIA:

Minimalna kwota wydatków kwalifikowanych wynosi 300 000 zł, maksymalna kwota wydatków kwalifikowanych wynosi 1mln zł

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 85%

CEL:Działanie ma na celu wsparcie internacjonalizacji mikro, małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP) poprzez zwiększenie ich potencjału eksportowego.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: MŚP

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:W ramach przedmiotowego typu możliwe jest wsparcie przedsiębiorstw w zakresie internacjonalizacji mające na celu zwiększenie skali potencjału eksportowego firm z sektora MŚP poprzez m.in.: usługi doradcze dla MŚP, analizę możliwości wejścia na rynki zagraniczne, wdrożenie strategii wejścia przedsiębiorstwa na rynek zagraniczny.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU: 27 listopada 2024 – 28 luty 2025

KWOTA FINANSOWANIA:

Minimalna kwota wydatków kwalifikowanych to 300 000 zł, maksymalna wartość wydatków kwalifikowanych wynosi 8 mln zł.

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 70%

CEL: Celem projektu jest zwiększenie konkurencyjności przedsiębiorstw poprzez wspieranie ich innowacyjności i ekspansji na rynki zagraniczne. Dzięki wdrażaniu nowych rozwiązań, produktów lub usług firmy mogą skuteczniej konkurować na arenie międzynarodowej i rozwijać swój potencjał eksportowy.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: MŚP

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE: Wsparciem będą objęte projekty dotyczące wdrażania innowacji co najmniej w skali regionu, w zakresie produktów/usług oraz procesów, w szczególności wykorzystujących zielone technologie, GOZ, przemysł 4.0, automatyzację, które musi przyczynić się do rozpoczęcia sprzedaży eksportowej lub zwiększenia eksportu wytwarzanych produktów/usług.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU:28 listopada 2024 – 3 stycznia 2025

KWOTA FINANSOWANIA:

Minimalny koszt projektu 70 000 zł, maksymalna kwota dofinansowania 738 871 zł.

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 85%

CEL:Celem naboru jest poprawa stanu zdrowia pracowników poprzez wdrażanie programów profilaktycznych i promocji zdrowia w miejscu pracy. Inicjatywa ta ma na celu zwiększenie świadomości zdrowotnej oraz wczesne wykrywanie i zapobieganie chorobom, co przyczyni się do podniesienia jakości życia pracowników i ich efektywności zawodowej.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Administracja publiczna, Instytucje nauki i edukacji, Instytucje ochrony zdrowia, Przedsiębiorstwa, Organizacje społeczne i związki wyznaniowe, Instytucje wspierające biznes, Partnerzy społeczni.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Działania z zakresu edukacji zdrowotnej, działania świadomościowe i profilaktyczne w miejscu pracy, działania szkoleniowe (w tym w zakresie profilaktyki wypalenia zawodowego, chorób zawodowych czynników ryzyka w miejscu pracy), poradnictwo psychologiczne, działania zwiększające ergonomię pracy (w tym modernizacja stanowiska pracy, dostosowanie warunków pracy),wsparcie dla pracodawców przyczyniające się do eliminacji zidentyfikowanych zagrożeń dla zdrowia, realizacja usług zdrowotnych dla pracowników (badania profilaktyczne i na potrzeby diagnostyki chorób w tym zawodowych – wykraczające poza obowiązkowe badania z zakresu medycyny pracy), wdrożenie rozwiązań harmonizujących życie społeczne i zawodowe pracowników tzw. WLB (idea work-life balance).

NABÓR: PLANOWANY

TERMIN NABORU: 10 stycznia 2025 – 28 marca 2025

KWOTA FINANSOWANIA:

Minimalna kwota kosztów kwalifikowanych modułu B+R to 3mln, łączna kwota wnioskowanego dofinansowania nie może przekroczyć 150mln dla całego projektu.

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 80%

CEL:Celem jest wsparcie konsorcjów w realizacji kompleksowych projektów obejmujących prace badawczo-rozwojowe (B+R), wdrażanie innowacji, rozwój infrastruktury B+R, internacjonalizację, podnoszenie kompetencji pracowników i kadry zarządzającej, cyfryzację oraz transformację w kierunku zrównoważonego rozwoju. Inicjatywa ta ma na celu zwiększenie innowacyjności i konkurencyjności przedsiębiorstw poprzez współpracę z innymi firmami, organizacjami badawczymi czy pozarządowymi.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Nabór dedykowany jest dla konsorcjów, składających się z:

  • dużych przedsiębiorstw lub
  • dużych przedsiębiorstw i MŚP lub
  • wyłącznie z MŚP lub
  • dużych przedsiębiorstw i organizacji badawczych lub organizacji pozarządowych lub
  • MŚP i organizacji badawczych lub organizacji pozarządowych lub
  • dużych przedsiębiorstw i MŚP oraz organizacji badawczych lub organizacji pozarządowych.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie można uzyskać na projekty obejmujące prace badawczo-rozwojowe (B+R) prowadzące do opracowania innowacji produktowych lub procesowych, wdrożenie wyników B+R w działalności firmy, inwestycje w infrastrukturę B+R, cyfryzację procesów i produktów oraz zapewnienie cyberbezpieczeństwa. Możliwe jest także wsparcie działań na rzecz zrównoważonego rozwoju (zazielenienie), promocji międzynarodowej produktów, ochrony własności przemysłowej oraz doskonalenia kompetencji pracowników i kadry zarządzającej.

NABÓR: AKTUALNY

TERMIN NABORU:18 listopada 2024 – 17 stycznia 2025

KWOTA FINANSOWANIA:

Minimalna wartość wydatków kwalifikowanych wynosi 500 000 zł.

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 70%

CEL: Celem działania 1.2 „Wsparcie działalności B+R przedsiębiorstw i konsorcjów przedsiębiorstw z organizacjami badawczymi, w tym w zakresie infrastruktury B+R” jest zwiększenie aktywności badawczo-rozwojowej przedsiębiorstw oraz ich zdolności do wdrażania innowacji. Dofinansowanie obejmuje projekty realizowane w modułach takich jak prace B+R, infrastruktura B+R, cyfryzacja, kompetencje, zielone technologie, internacjonalizacja oraz wdrożenie wyników prac B+R, co ma na celu podniesienie konkurencyjności firm na rynku.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

  • przedsiębiorstwa z sektora MŚP,
  • duże przedsiębiorstwa, w tym small mid-caps i mid caps,
  • konsorcja naukowo-przemysłowe.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

W ramach naboru wsparciem zostaną objęte projekty dotyczące działalności B+R przedsiębiorstw i konsorcjów przedsiębiorstw z organizacjami badawczymi, w tym w zakresie infrastruktury B+R. Projekty będą realizowane w ramach następujących modułów:

  • Moduł prace B+R (obligatoryjny),
  • Moduł infrastruktura B+R (fakultatywny),
  • Moduł cyfryzacja (fakultatywny),
  • Moduł kompetencje (fakultatywny),
  • Moduł zielone technologie (fakultatywny),
  • Moduł internacjonalizacja (fakultatywny),
  • Moduł wdrożenie wyników prac B+R (fakultatywny).

NABÓR: PLANOWANY

TERMIN NABORU:Rozpoczęcie naboru planowane jest na Grudzień 2024

KWOTA FINANSOWANIA:

Alokacja na nabór wyniesie 300 mln zł.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Agencja Badań Medycznych planuje ogłoszenie w grudniu 2024 roku konkursu „TRANSMED I” (ABM/2024/8), którego celem jest wsparcie projektów badawczo-rozwojowych w dziedzinie medycyny translacyjnej. Inicjatywa ta ma na celu przyspieszenie wdrażania wyników badań naukowych do praktyki klinicznej, co przyczyni się do poprawy diagnostyki i leczenia pacjentów.

NABÓR: PLANOWANY

TERMIN NABORU: 19 grudnia 2024 – 31 stycznia 2025

KWOTA FINANSOWANIA:

Alokacja na nabór wyniesie 10 mln zł.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: MŚP

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Budowa, przebudowa, rozbudowa, modernizacja infrastruktury B+R w przedsiębiorstwach.

NABÓR: PLANOWANY

TERMIN NABORU:12 grudnia 2024  – 12 luty 2025

KWOTA FINANSOWANIA:

Alokacja na nabór wyniesie 42 mln zł.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Wsparcie infrastruktury B+R w przedsiębiorstwach (w tym usługi szkoleniowe w zakresie wykorzystania nabytej infrastruktury) oraz budowa potencjału ośrodków innowacji.

Programy międzynarodowe

GRUDZIEŃ 2024

NABÓR: PLANOWANY

TERMIN NABORU: 29 listopada 2024 – 28 luty 2025

KWOTA FINANSOWANIA: Nie przekracza 2 500 000 mln euro

POZIOM DOFINANSOWANIA: Do 70% kosztów

CEL: Wsparciem mogą zostać objęte prace badawczo-rozwojowe, czyli badania przemysłowe i eksperymentalne prace rozwojowe albo tylko eksperymentalne prace rozwojowe, w zakresie od 5 do 8 poziomu gotowości technologicznej (TRL). Wniosek o dofinansowanie musi obejmować te same zadania, zasoby i przewidywać ten sam cel, co projekt oceniony przez Komisję Europejską, bądź jego część dotycząca przeprowadzenia prac badawczo-rozwojowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ: Nabór jest adresowany do polskich mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw, których projekty zostały pozytywnie ocenione przez Komisję Europejską i otrzymały certyfikat Seal of Excellence w ramach instrumentu EIC Accelerator programu „Horyzont Europa”

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:
Dofinansowanie można uzyskać na realizację badań przemysłowych i eksperymentalnych prac rozwojowych.

Programy szkoleniowe

KWOTA FINANSOWANIA:

Kwota finansowania w zależności od konkursu może sięgać do 10 000 zł na osobę w zależności od projektu

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od naboru poziom finansowania kształtu się na poziomie od 60% do nawet 90%

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

pracodawcy,

– przedsiębiorstwa (w tym MŚP) ,

– pracownicy firm,

– Osoby dorosłe, w tym dla osoby znajdujących się w niekorzystnej sytuacji w rozumieniu art. 2 ust 1 pkt 4 rozp. EFS+, tj. os. doświadczające ubóstwa, wykluczenia społecznego lub dyskryminacji w wielu wymiarach lub zagrożone tymi zjawiskami, a także w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy (np. osoby bezrobotne, osoby bierne zawodowo).

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Kompetencje i kwalifikacje – Wsparcie zielonej transformacji w powiatach świdnickim i dzierżoniowskim poprzez realizację wysokiej jakości usług rozwojowych

Operator: FUNDACJA INCEPT

Projekt Centrum Wsparcia Rozwoju Kompetencji Zawodowych – przygotowanie mieszkańców subregionu do zmian związanych z transformacją dolnośląskie, powiat wałbrzyski, miasto Wałbrzych

Operator: Dolnośląska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

Projekt Nowe Kompetencje

Operator: Sudecki Instytut Rozwoju Regionalnego

Projekt Dotacje na usługi rozwojowe dla dolnośląskich firm

Operator: W zależności od regionu w jakim firma prowadzi działalność

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Wsparcie rozwoju kompetencji mieszkańców subregionu wrocławskiego (z wykorzystaniem BUR)

Operator – Dolnośląska Agencja Współpracy Gospodarczej Sp. z o.o.

Projekt Usługi rozwojowe dla osób dorosłych z subregionu legnicko – głogowskiego

Operator: Agencja Rozwoju Regionalnego „ARLEG” S.A.

Projekt Nowoczesne kadry Dolnego Śląska – system finansowania usług rozwojowych dla mieszkańców subregionu wałbrzyskiego

Operator: Agencja Rozwoju Regionalnego „AGROREG” S.A. w Nowej Rudzie

Projekt Nowe kompetencje, nowe perspektywy – kształcenie osób dorosłych w subregionie jeleniogórskim

Operator: Karkonoska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

KWOTA FINANSOWANIA:

Kwota finansowania waha się od 6 400 zł do 10 000 zł na osobę, w zależności od specyfiki i wymagań projektu.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

Poziom finansowania to 70% do 80% w zależności o projektu

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Osoby dorosłe chcące z własnej inicjatywy nabywać kompetencje lub kwalifikacje, które mieszkają w rozumieniu Ustawy – Kodeks cywilny lub pracują lub uczą się na obszarze województwa kujawsko-pomorskiego.

Mikro, małe, średnie przedsiębiorstwa (w tym spółdzielnie i przedsiębiorstwa społeczne), jak również duże przedsiębiorstwa, czy podmioty inne niż przedsiębiorstwa (w tym podmioty administracji publicznej lub służb publicznych na szczeblu krajowym, regionalnym lub lokalnym) z obszaru województwa kujawsko-pomorskiego oraz ich pracownicy.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Regionalny Fundusz Szkoleniowy II

Operator: Toruńska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Kierunek – Rozwój

Operator: Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu

KWOTA FINANSOWANIA:

W zależności od projektu kwota finansowania waha się w przedziale 7 600 zł do 10 000 zł na osobę.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 93%

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Pracodawcy, pracownicy i przedsiębiorstwa. Wsparcie skierowane jest do pracodawców/przedsiębiorców tj. podmiotów mających siedzibę na terenie Województwa Łódzkiego oraz ich pracowników.

Osoby fizyczne (dorosłe), które uczą się lub pracują na terenie województwa Łódzkiego

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Bon – apetyt na rozwój 2

Operator: Łódzka Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

Projekt Strefa RozwoYou 3.0

Operator: Łódzka Specjalna Strefa Ekonomiczna S.A.

Projekt Przepis na Rozwój 4

Operator – HRP GRANTS Sp. z o.o.

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Strefa Transformacji

Operator – Łódzka Specjalna Strefa Ekonomiczna S.A.

Projekt Zawodowa reaktywacja

Operator – Centrum Rozwoju Kompetencji Województwa Łódzkiego i PGE Polskiej Grupy Energetycznej w Woli Grzymalinej

Projekt Przepis na Rozwój – kompetencje i kwalifikacje dla sprawiedliwej transformacji

Operator – HRP GRANTS Sp. z o.o.

KWOTA FINANSOWANIA:

W zależności od projektu kwota finansowania waha się w przedziale 4000 zł do 5000 zł na osobę.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 90%

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Pracodawcy, pracownicy i przedsiębiorstwa. Wsparcie skierowane jest do pracodawców/przedsiębiorców tj. podmiotów mających siedzibę na terenie Województwa Lubelskiego z podziałem na podregiony oraz ich pracowników.

Osoby fizyczne (dorosłe), które uczą się lub pracują

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Usługi rozwojowe dla pracodawców, przedsiębiorców i ich pracowników w podregionie bialskim i chełmsko-zamojskim

Operator – Stowarzyszenie Rozwoju Aktywności Społecznej Triada

Projekt Park Nowych Kwalifikacji dla MŚP

Operator – Lubelski Park Naukowo – Technologiczny S.A.

Projekt Finansowanie usług rozwojowych dla mikro-, małych, średnich i dużych przedsiębiorstw z podregionu puławskiego

Operator –  Fundacja Rozwoju Lubelszczyzny

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Kompetencje przyszłości. Usługi rozwojowe dla osób dorosłych w podregionie lubelskim

Operator- Lubelska Fundacja Rozwoju

Projekt TRANSFORMACJE – dofinansowania i wsparcie dla osób dorosłych w ramach PSF – subregion puławski

Operator – Puławskie Centrum Przedsiębiorczości

KWOTA FINANSOWANIA:

W zależności od projektu kwota finansowania waha się w przedziale 4000 zł do 10000 zł na osobę w zależności od wytycznych konkursu.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 90%

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Pracodawcy, pracownicy i przedsiębiorstwa. Wsparcie skierowane jest do pracodawców/przedsiębiorców tj. podmiotów mających siedzibę na terenie Województwa Małopolskiego z podziałem na podregiony oraz ich pracowników.

Osoby fizyczne (dorosłe), które uczą się lub pracują na terenie województwa małopolskiego

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Tarnowskie Bony Rozwojowe

Operator – Fundacja Rozwoju Regionu Rabka

Projekt Bon dla Podhalańskiego Przedsiębiorcy 2

Operator – Fundacja Rozwoju Regionu Rabka

Projekt Sądeckie Bony Szkoleniowe II

Operator – Centrum Pozyskiwania Funduszy i Przedsiębiorczości

Projekt Małopolskie Bony Rozwojowe – Nowa Perspektywa

Operator – Małopolska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

Projekt  NetBon 2

Operator – Stowarzyszenie na Rzecz Szkoły Zarządzania i Handlu w Oświęcimiu – Społeczna Szkoła Zarządzania i Handlu

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Małopolski Pociąg do kariery – sezon 1

Operator – Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie

Projekt Nowy Start w Małopolsce z EURESem

Operator – Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie

KWOTA FINANSOWANIA:

Kwota finansowania to 9 500 zł na osobę.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 85%

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Pracodawcy, których siedziba/oddział znajduje się na terenie województwa opolskiego oraz ich pracowników, którzy zamieszkują lub pracują w myśl Kodeksu Cywilnego na terenie województwa opolskiego.

Osoby od 15 roku życia zamieszkujących/ pracujących/ uczących się na terenie województwa opolskiego zainteresowanych z własnej inicjatywy zdobyciem, uzupełnieniem lub podnoszeniem kompetencji lub kwalifikacji zawodowych.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Adaptacyjność pracodawców i pracowników

Operator – Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Kształcenie ustawiczne

Operator – Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki

KWOTA FINANSOWANIA:

W zależności od projektu kwota finansowania waha się w przedziale 7000 zł do 12000 zł na osobę w zależności od wytycznych konkursu.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 100% w zależności od wytycznych konkursowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Pracodawcy, których siedziba/oddział znajduje się na terenie województwa opolskiego oraz ich pracowników, którzy zamieszkują lub pracują w myśl Kodeksu Cywilnego na terenie województwa podkarpackiego z podziałem na regiony w zależności od konkursu.

Osoby od 18 roku życia zamieszkujących/ pracujących/ uczących się na terenie województwa opolskiego zainteresowanych z własnej inicjatywy zdobyciem, uzupełnieniem lub podnoszeniem kompetencji lub kwalifikacji zawodowych w tym: osoby posiadające wykształcenie na poziomie do ISCED 3 włącznie, osoby w wieku 55 lat i więcej, osoby z niepełnosprawnościami (OzN), rodzic/opiekun prawny samotnie wychowująca dziecko/dzieci do lat 18, kobiety powracające na rynek pracy po urlopie macierzyńskim.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Generator Kompetencji 3.0 – Rozwój kwalifikacji i kompetencji pracowników MŚP oraz innych podmiotów niebędących przedsiębiorcami w subregionie rzeszowskim

Operator – Rzeszowska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.      

Projekt Fundusz Usług Rozwojowych II – wsparcie przedsiębiorców i pracodawców oraz ich pracowników z subregionu przemyskiego

Operator – Przemyska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

Projekt Nowoczesne kompetencje w subregionie tarnobrzeskim

Operator – Agencja Rozwoju Regionalnego MARR S.A.

Projekt SK – program wsparcia podkarpackich pracodawców i pracowników w podnoszeniu kwalifikacji i kompetencji w ramach PSF dla powiatów: miasto Krosno, krośnieńskiego, jasielskiego, brzozowskiego, sanockiego, leskiego, bieszczadzkiego, strzyżowskiego

Operator – Stawil Sp. z o.o.

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Szkolenia Plus

Operator –  SAGITUM S.A.

Projekt Kuźnia Kwalifikacji Zawodowych

Operator – Centrum Szkoleniowo Konsultingowe dla Biznesu Jerzy Gałuszka    

Projekt Z nami podniesiesz swoje kwalifikacje

Operator – Stowarzyszenie Pomocy Dzieciom i Młodzieży    

Projekt Postaw na siebie!

Operator – Fundacja Rozwoju Społeczno-Gospodarczego INWENCJA

Projekt Operacja Edukacja!

Operator – Horeca24 Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością

Projekt Akademia kwalifikacji zawodowych

Operator – LOOTUS Joanna Jędrzejowska  

Projekt SJ – program wsparcia osób dorosłych w zdobywaniu i uzupełnianiu kwalifikacji i kompetencji dla powiatów: jarosławskiego, przeworskiego i leżajskiego

Operator – Stawil Sp z o.o.   

Projekt Rozkwit kwalifikacji zawodowych osób dorosłych

Operator – Fundacja Amico     

Projekt Subregion „SK” – powiaty: krośnieński grodzki, krośnieński ziemski, jasielski

Operator – Caritas Diecezji Rzeszowskiej

KWOTA FINANSOWANIA:

Dofinasowanie może sięgać nawet od 5000 zł do 10000 zł na jednego pracownika w zależności od projektu.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie 95% w zależności od wytycznych konkursowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Przedsiębiorstwa: MŚP (w tym spółdzielnie i przedsiębiorstwa społeczne), duże przedsiębiorstwa, podmioty (pracodawcy) nie będący przedsiębiorstwami oraz ich pracownicy.

Osoby dorosłe, które z własnej inicjatywy chcą podnosić swoje umiejętności, kompetencje lub nabyć kwalifikacje mające miejsce zamieszkania na terenie województwa Śląskiego, w szczególności osoby o niskich kwalifikacjach, osoby starsze (które ukończyły 60 rok życia), osoby z niepełnosprawnością.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Rozwój zielonych kompetencji poprzez usługi rozwojowe

Operator – Fundusz Górnośląski S.A.

Projekt Zielone – Umiejętności – Kompetencje – Kwalifikacje – wsparcie rozwojowe osób dorosłych subregionu południowego w procesie transformacji

Operator – STOWARZYSZENIE „BIELSKIE CENTRUM PRZEDSIĘBIORCZOŚCI”

Projekt Zielony Śląsk – szkolenia i studia podyplomowe w subregionie centralnym

Operator – Agencja Rozwoju Regionalnego w Częstochowie S.A.

Projekt Zielone kompetencje dla podregionu rybnickiego

Operator – Agencja Rozwoju Regionalnego w Częstochowie S.A.

Projekt Śląski Okręg Szkoleniowy – subregion centralny

Operator – WEKTOR CONSULTING Sp. z o.o.

Projekt Usługi rozwojowe – dotacje na szkolenia i studia podyplomowe

Operator – ŚLĄSKI INKUBATOR PRZEDSIĘBIORCZOŚCI Sp. z o.o.

Projekt Wsparcie osób dorosłych z subregionu centralnego województwa śląskiego w zakresie nabywania zielonych kompetencji/kwalifikacji

Operator – GÓRNOŚLĄSKI AKCELERATOR PRZEDSIĘBIORCZOŚCI RYNKOWEJ Sp. z o.o.

Projekt Przepis na Rozwój – kompetencje i kwalifikacje dla sprawiedliwej transformacji Subregionu Centralnego

Operator – HRP GRANTS Sp. z o.o

Projekt Podniesienie kompetencji mieszkańców województwa śląskiego

Operator – OŚWIATA i BIZNES Sp. z o.o.

Projekt Śląski Okręg Szkoleniowy – subregion południowy

Operator – WEKTOR CONSULTING Sp. z o.o.

Projekt Zielone Śląskie

Operator – Centrum Szkoleniowo-Doradcze Dr Kurnicki Sp. K.

Projekt Śląski Okręg Szkoleniowy – subregion zachodni

Operator – WEKTOR CONSULTING Sp. z o.o.

Projekt Zielona przyszłość dla Śląska

Operator – LG PROJECT ŁUKASZ DOBICZEK

Projekt Subregion centralny inwestuje w zielone umiejętności

Operator – SMG/KRC POLAND HUMAN RESOURCES REGION POŁUDNIOWY Sp. z o.o.

 Projekt Graj po zielone z Akademią Śląską

Operator – Akademia Śląska

Projekt LOK-uj w swoją przyszłość! Program usług rozwojowych w subregionie centralnym województwa śląskiego

Operator – Liga Obrony Kraju

KWOTA FINANSOWANIA:

Dofinasowanie może sięgać nawet do 8 500 zł na jednego pracownika.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 75% do 90% w zależności od wytycznych konkursowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Przedsiębiorstwa: MŚP (w tym spółdzielnie i przedsiębiorstwa społeczne), duże przedsiębiorstwa, podmioty (pracodawcy) nie będący przedsiębiorstwami oraz ich pracownicy.

Osoby dorosłe, które z własnej inicjatywy chcą podnosić swoje umiejętności, kompetencje lub nabyć kwalifikacje mające miejsce zamieszkania na terenie województwa świętokrzyskiego, w szczególności osoby o niskich kwalifikacjach, osoby starsze (które ukończyły 60 rok życia), osoby z niepełnosprawnością.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Pracownik kapitałem firmy. Postaw na jego rozwój z Bazą Usług Rozwojowych.

Operator –  Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt BUduj swój Rozwój- Baza Usług Rozwojowych

Operator –  Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach

KWOTA FINANSOWANIA:

Dofinasowanie może sięgać nawet do 5 500 zł na uczestnika oraz do 48 000 zł na przedsiębiorstwo.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 93% w zależności od wytycznych konkursowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

Mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa, pracownicy mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, osoby zawodowo świadczące usługi związane z opieką długoterminową

Osoby dorosłe, które z własnej inicjatywy chcą podnosić swoje umiejętności, kompetencje lub nabyć kwalifikacje mające miejsce zamieszkania na terenie województwa świętokrzyskiego, w szczególności osoby o niskich kwalifikacjach, osoby starsze (które ukończyły 60 rok życia), osoby z niepełnosprawnością.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Usługi rozwojowe dla przyszłości Warmii i Mazur

Operator – Krajowa Agencja Informacyjna „Info” Sp. z o.o.

Projekt Adaptacja – Usługi rozwojowe dla MŚP

Operator – Instytut Badawczo-Szkoleniowy Sp. z o.o.

Projekt FUR 3 – Fundusz Usług Rozwojowych

Operator – Stowarzyszenie „Centrum Rozwoju Ekonomicznego Pasłęka”

Projekt Klucz do usług rozwojowych dla MŚP z województwa warmińsko-mazurskiego

Operator – TECHPAL Sp. z o.o.

Projekt Kompetentny region – Warmia i Mazury

Operator – Inspire Consulting Sp. z o.o.

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt BUR w działaniu. Edukacja przez całe życie

Operator – Warmińsko-Mazurski Związek Pracodawców Prywatnych

Projekt EDUKACJA dla przyszłości. Usługi rozwojowe dla osób dorosłych z woj. warmińsko-mazurskiego

Operator – Krajowa Agencja Informacyjna „Info” Sp. z o.o.

Projekt Kariera przyszłości

Operator – Stowarzyszenie „Centrum Rozwoju Ekonomicznego Pasłęka”

KWOTA FINANSOWANIA:

Dofinasowanie może sięgać nawet od 3000 zł do 10 000 zł na jednego uczestnika w zależności od projektu.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 55% do 90% w zależności od wytycznych konkursowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

– Przedsiębiorcy (także przedsiębiorcy społeczni) i inni pracodawcy (bez względu na formę oraz wielkość podmiotu), w tym przechodzący procesy adaptacyjne, modernizacyjne i restrukturyzacyjne z podziałem na regiony w zależności od projektu

Osoby dorosłe nieprowadzące działalności gospodarczej z woj. wielkopolskiego (powiaty: słupecki, kolski, turecki, koniński i Miasto Konin), które uczą się, pracują/pracowały lub zamieszkują w woj. Wielkopolskim

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Usługi rozwojowe – inwestycja w kapitał ludzki w podregionie konińskim

Operator –  Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. w Koninie

Projekt Subregion kaliski inwestuje w kadry!

Operator – Fundacja Kaliski Inkubator Przedsiębiorczości

Projekt Usługi rozwojowe w subregionie pilskim – szansą na zmianę

Operator – Fundusz Rozwoju i Promocji Województwa Wielkopolskiego S.A.

Projekt Usługi rozwojowe dla pracowników i pracodawców podregionu leszczyńskiego

Operator – KRAJOWA IZBA GOSPODARCZA

Projekt Usługi rozwojowe dla Twojego biznesu

Operator – Wielkopolska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości Sp. z o.o

Projekt Transformacja kapitału ludzkiego w Wielkopolsce Wschodniej

Operator – Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. w Koninie

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Transformacja w kształceniu osób dorosłych z Wielkopolski Wschodniej

Operator – Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. w Koninie

KWOTA FINANSOWANIA:

Dofinasowanie może sięgać nawet od 5600 zł do 7 500 zł na jednego uczestnika w zależności od projektu.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 90% w zależności od wytycznych konkursowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

– Wyłącznie mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa,  posiadające swoją siedzibę lub oddział lub główne miejsce wykonywania działalności lub dodatkowe miejsce wykonywania działalności na terenie woj. zachodniopomorskiego oraz ich pracownicy mający zatrudnienie na terenie woj. zachodniopomorskiego

Osoby dorosłe, które z własnej inicjatywy chcą podnosić swoje umiejętności, kompetencje lub nabyć kwalifikacje mające miejsce zamieszkania na terenie województwa świętokrzyskiego, w szczególności osoby o niskich kwalifikacjach, osoby starsze (które ukończyły 60 rok życia), osoby z niepełnosprawnością.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Usługi BUR kluczem do sukcesu przedsiębiorstwa

Operator – Koszalińska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

Projekt Fundusz Usług Rozwojowych w województwie zachodniopomorskim – FUR 3

Operator – Polska Fundacja Przedsiębiorczości

Projekt Dofinansowanie usług rozwojowych dla zachodniopomorskich MMŚP III

Operator – Zachodniopomorska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A.

PROJEKTY DLA OSÓB DOROSŁYCH:

Projekt Zachodniopomorskie Bony Szkoleniowe

Operator – Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie

KWOTA FINANSOWANIA:

Dofinasowanie może sięgać nawet od 4000 zł do 9500 zł na jednego uczestnika w zależności od projektu.

POZIOM DOFINANSOWANIA:

W zależności od konkursu projektu poziom dofinansowania kształtuje się na poziomie od 50% do 90% w zależności od wytycznych konkursowych.

KTO MOŻE SIĘ UBIEGAĆ:

– Pracodawcy, przedsiębiorcy sektora mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, jednostki samorządu terytorialnego szczebla gminnego oraz ich pracownicy.

NA CO MOŻNA OTRZYMAĆ DOFINANSOWANIE:

Dofinansowanie kosztów usług rozwojowych, czyli udziału w szkoleniach, studiach podyplomowych, kursach, doradztwie, szkoleniach zawodowych.

Więcej informacji można znaleźć bezpośrednio u operatora konkursu.

PROJEKTY DLA PRACODAWCÓW:

Projekt Przedsiębiorco zainwestuj w swoją kadrę! 1

Operator – Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie

Projekt Przedsiębiorco zainwestuj w swoją kadrę! 2

Operator – Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie

WSPÓŁPRACA

Gwarantujemy wysoki profesjonalizm i poufność w zakresie pozyskanych informacji. Mówimy zrozumiale i na bieżąco informujemy Cię o rezultatach naszych prac.